| Ein Ampelkonto ist ein Zeitkonto, bei dem das Saldo zwischen tatsächlicher Arbeitszeit und vertraglicher Arbeitszeit nicht an einem Stichtag wie beispielsweise Monats- oder Quartalsenden, sondern fortlaufend abgerechnet wird. Dazu werden auf dem Ampelkonto die Abweichungen der tatsächlichen Arbeitszeit von der vertraglichen Arbeitszeit saldiert und nach einem Ampelsystem bewertet. Liegt die Gesamtabweichung nicht sonderlich weit von 0 entfernt, befindet sich das Ampelkonto in der Grünphase. Innerhalb dieses Bereiches darf der Arbeitnehmer seine Arbeitszeit frei gestalten. Weicht die Arbeitszeit weiter von 0 ab, wird die Gelbphase erreicht. Hierbei ist die jeweilige Führungskraft über den Stand des Ampelkontos zu informieren. Diese kann auch gegebenenfalls steuernd eingreifen. Für das Erreichen der Rotphase wird ist die Zustimmung der Führungskraft einzuholen, welche auch die Verantwortung für die Rückführung in die Gelbphase übernimmt. Maßnahmen zur Zurückführung in die Grünphase sind zu vereinbaren. Insgesamt bietet das Ampelkonto also die Möglichkeit zu sehr flexibler Arbeitszeitgestaltung, da nicht mehr auf monatliche Abrechnung geachtet werden muss. |
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